為貫徹落實(shí)中央人才工作會議精神和院黨組相關(guān)工作要求，推動武漢地區(qū)各單位人才工作，3月16日至3月22日，武漢分院分黨組書記李海波帶隊(duì)，深入院屬在漢各單位科研一線開展人才工作調(diào)研。

　　調(diào)研組先后前往武漢巖土所、武漢文獻(xiàn)情報中心、水生所、武漢病毒所、武漢植物園、精密測量研究院等單位，分別與16個學(xué)科團(tuán)隊(duì)的80余名科研人員進(jìn)行座談。參與座談人員包括院士、國重室主要負(fù)責(zé)人、承擔(dān)國家重大科技任務(wù)的課題組或創(chuàng)新群體負(fù)責(zé)人、海外引進(jìn)人才、青年科技骨干人才。大家結(jié)合各自的科研工作經(jīng)歷，圍繞人才工作體制機(jī)制改革，人才引進(jìn)與流動，人才分類評價，科教融合，人才關(guān)心關(guān)愛，人才梯隊(duì)建設(shè)、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)等問題談了自己面臨的問題和切身感受，就進(jìn)一步做好人才工作提出了意見建議。

　　李海波結(jié)合中央人才工作會議精神和院黨組人才工作要求，結(jié)合武漢分院人才工作實(shí)際，對科研人員關(guān)心和面臨的問題一一進(jìn)行了解答，并表示將積極與有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，及時反映科研人員提出的意見建議，盡力解決大家面臨的實(shí)際困難。李海波要求各單位按照黨中央和院黨組的要求，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央人才工作會議精神，全面把握新時代推進(jìn)人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措，扎實(shí)落實(shí)“八個堅(jiān)持”根本要求，著力破解制約研究所人才發(fā)展的體制機(jī)制障礙，切實(shí)推動研究所人才工作取得更好發(fā)展。

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